第942章 车水马龙重伤
还在持续肇事的那些员工，堵在公司门前好几天，影响了公司的普通运营，华腾公司报警以后，这些员工才逐步散去。
黑羽得知动肃立即带人去援助，临解缆之俄然心念一动，去见卫国卫华，请两位前辈一同前去帮手他的事情。
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实际上，这场风波源于歇工员工试图借助收集力量向公司施压，他们在网上晒出了客岁的支出，本想以此证明公司压榨员工，没想到却弄巧成拙。一名事情不敷两年的新人晒出支出后，刹时扑灭了网友的质疑。
春节假期最后一天，华腾金融公司在官方网站公布了对歇工员工的措置成果。
开初，大师都觉得只是小股悍贼的零散行动，没想到这仅仅是个开端。紧接着军队驻地、华安、消防队、街道办事处，以及官方办公楼……只要挂着国旗、国徽的处所，都被不明悍贼攻击。
“可我们公司本年大赚啊？每年捐那么多钱做慈悲，多给员工点如何了？”
近似的热议持续发酵，那些歇工的员工傻眼了，收集上全数是指责他们是不知戴德，只想讨取不知回报的傻缺。
也有帮这些歇工的员工说话的，但是那些话一听就不是甚么好话，用心正话反说，明褒暗贬。
“对，我们要连合……”
有的处所媒体和互联网自媒体的大V，想蹭热点采访华腾公司高层。却被奉告无可奉告，措置计划春节以后公布。
公告出来，歇工员工完整荒神了，有的员工悔怨的当场哭了起来，大师七嘴八舌的会商处理计划。但仍有员工认不清实际，发起结合统统人到公司门前静坐请愿。
三人万般不肯，却不敢再说不，厥后三人才晓得，华腾金融公司重新雇用的员工，全数是一样的薪资报酬。这也是公司高层颠末沉思熟虑后做出的，不再辨别对待分歧岗亭的基层员工，严格遵循员工级别肯定薪资。
员工仓猝廓清，“实际年支出只要二十个，别的十个是年底分红。”
不过，远在西域新省首府的鸟市这个春节却并不平静。先是大年三十早晨，一伙蒙面悍贼攻击了梭巡机构，幸亏自从前次暴动以后，官方机构经常构造演练，并未形成严峻的职员伤亡。
“甚么？事情不敷两年的新人，客岁一年就赚了三十多万？这TM叫压榨员工？”
卫国、卫华这些天一向待在旅店插手各种培训早就烦了，但是刘昊交代过让他俩放心学习，二人又不好说甚么。传闻黑羽要带他俩做任务，还要坐飞机，二人镇静的不得了，非常隔心跟着黑羽走了。
有几个员工服从了家长的定见，顿时回公司找带领承认弊端。
梭巡部分抓了很多的悍贼，审判得知这些参与攻击的职员大多是浅显百姓，他们被一些别有用心的人勾引要建立所谓的“夸姣天下”。
真应了那句话：不作就不会死。好好一个金领事情，被他们弄丢了。
现在他们悔怨了，忐忑了，不晓得公司会如何措置他们。有人偷偷登录邮箱检察邮件，却发明已没法登录。
“别怕，别慌！每逢节假日，都是公司保护邮箱办事器的时候，登岸不上普通，只要我们连合，公司还想运营下去，就必然会让步。”
世人赶到鸟城，黑羽敏捷展开事情，又被他查到幕后黑手的一个据点。
“滚！这如果叫压榨，那我们就是豆粕了。华腾公司还招不招人？我要一半的薪水就行。”
车水马龙受命带人清查幕后黑手，没想到中了埋伏，在狠恶的交火中，车水马龙重伤，是否能救返来还不好说。
“如何不是压榨？猎头公司说别的金融公司，同岗亭的薪水起码比华腾高50%到100%。”
这些员工天真的以为本身对公司很首要，却没想到华腾公司高低底子没人在乎他们，大师都在镇静的过年。
并且，这些人厥后去别的企业招聘并没有上风。本就是没有太多技术含量的岗亭，对金融公司来讲甘愿雇用毫无经历的新人，如许定下的操纵法则会更轻易被接管和履行。事理很简朴，从一张白纸绘画更简朴。很多人厥后被迫改行处置别的职业。
“华腾公司一贯正视基层员工的心声，设有多种渠道能够与公司高层获得联络，但部分员工未直接与公司带领相同，也没有通过工会传达小我定见，而是采纳极度的歇工体例向公司施压，对此华腾公司感到极其绝望，也认识到本身事情存在不敷。对于此次歇工的员工，公司将严格遵循劳动法和劳动条约规定措置：员工未经告假旷工三天以上者，辞退。相干员工需在五个事情日内回公司办理事情和办公用品交代手续，因为交代耽搁形成的丧失，将究查法律任务。”
这个春节对刘昊来讲过得很平平，除了跟家人欢度春节，根基都宅在家研讨一些科研课题。
期间插手了一次高中同窗集会，没有甚么狗血剧情，平平又镇静的结束了，大师各回各家，各找各妈。
春节期间，华腾公司的一起歇工事件激发了网民的持续存眷，敏捷登上热榜。
成果是持续闹的员工全数辞退，主动承认弊端的三个员工留职检察，重新签订劳动条约，薪水大幅降落，现在是华腾个人基层员工的均匀人为。
因为之前车水马龙带队吃了大亏，此次黑羽格外谨慎，做了充分的筹办，带了大量的热兵器，还把卫国卫华也带着同去。
“那不还是三十多个吗？你们平时加班多吗？”
“没有加班，华腾公司原则上不答应加班，特别环境需求好几个带领审批才气加班，并且加班是双倍人为，法定节假日加班是三倍人为。”
“靠，你听猎头公司瞎忽悠，迟早被忽悠瘸了，他们为了挖人，甚么话都敢说。你一个刚事情两年的新人，拿这么多薪水还不满足？我事情十年还赚不过你。论学历我比你高，论黉舍我比你强，我还没叫冤，你们还在这无病嗟叹。”
“给员工的少吗？再说了，别说公司赚多少，说说你为公司赚多少？老板的钱想给谁，轮获得你来指手画脚？也不衡量衡量本身有几斤几两。”