第六百六十一章 时不我待
“时候不等人啊！”林子轩无法道，“这回政策放开，给外来本钱供应了契机，那些大企业和个人一旦进入这个圈子，我们拿甚么合作，他们能等闲的拿出几个亿建影院，收买一批影视公司构成影视个人，全面着花。”
起码不能被好莱坞的电影公司给骗了。
只是，林子轩之前没有出错过，不代表示在不出错，人都是会变的。
林子轩陪着女儿在湘南玩了两天，插手了电视台停止的庆功宴。
他趁机宣布和英国的电影公司合作把小说拍成电影，形成阵容，好莱坞的电影公司想要分一杯羹，就会找他构和。
林子轩带着女儿来到湘南。
懂电影的人好找，懂办理的人也不难，但既懂电影又懂办理的人未几。
比拟较第一季呈现的各种题目，第二季在参赛歌手的办理上更加严格。
前车之鉴，不能不防。
忙完这统统，一家三口回到了都城。
于东是好梦公司的总经理，首要卖力影视剧的鼓吹和发行事情。
等上两三年，小说在西方的影响越来越大，天然有电影公司情愿合作。
林子轩前去英国，英国的王子保举《小雪的大冒险》，必将引发媒体热议。
投资上亿的贸易大片，天下的院线布局，国际化的发行计谋。
作为公司的总经理，他有任务提示林子轩。
没有那么多的负面消息，让观众看到了一档芳华励志的音乐节目，媒体遍及赐与了好评，等候第三季。
和海内的其他民营影视公司比拟，好梦公司或者充足强大了，不过范围越大，越能感遭到本身的不敷。
观众都在重视台上，没甚么人存眷这对带着口罩的父女。
到了《豪杰》，颠末构和好梦公司拿到了影片北美票房百分之三十的收益。
就像是在刀尖上跳舞，有失控的风险。
“我和好莱坞的几家至公司谈过，他们态度恍惚，不如何焦急，对我们提出的前提不太附和，以为过于刻薄。”于东先容道。
他既指《小雪的大冒险》这部电影，也是指好梦公司的生长。
对于一家资产方才过亿的民营影视公司来讲，轻易形成资金链的断裂，只要此中一个项目没有达到预期，便能够功亏一篑。
只要在偶尔扫过的镜头里，呈现一个小女人欢畅的模样。
如果是之前，倒也无所谓，好梦公司的电影在美国没甚么市场。
华国经济进入了高速生长的阶段，时不我待！
就算如此，林子轩仍然对峙快速扩大的线路。
其次是人才，特别是电影发行和公司办理方面的人才。
并且，好梦公司正处在一个快速扩大的期间，于东感觉有点太快了，需求放慢脚步，把公司内部的事件厘清。
乃至本身掏钱弥补资金不敷的景况。
能够在影片的质量和票房上达不到预期的结果，但能把握主动权。
构和是个博弈的过程，没有耐烦就会亏损。
海内有很多如许的例子。
举例来讲，《大腕的葬礼》是低价卖给了哥伦比亚亚洲电影公司。
总决赛结束，林子轩拉着女儿分开，回到旅店等着慕姗姗，两人不想让小雪过早的在媒体上暴光。
好梦公司之以是走到这一步，建立在大师对林子轩的信赖上。
如果他们还不中计，林子轩就顺势和英国的电影人合作。
说到底，还是公司的秘闻不敷。
“他们不急，我们也要有耐烦，我此次去英国会通过媒体说这件事，结合英国的电影公司合拍这部影片，把项目建起来，等着好莱坞电影公司过来构和。”林子轩如此说道。
二零零零年的最后一天，《华国之声》的总决赛在湘南停止。
于东以为最好的体例是先把海内的局面稳住，用两到三年的时候打好根本，再图谋向国际生长。
但跟着《豪杰》和《小雪的大冒险》的连续筹办，他们已经参与到了这个游戏当中，为了保障本身的好处也要体味游戏法则。
一个是资金链，如何包管资金链不竭裂，这个还好处理，能够向银行存款，或者引进其他的股东停止融资。
看起来仿佛有进步，不过在合作上，好莱坞还是处在强势职位，他们把握着电影的发行渠道，赚取大部分的好处。
好梦公司方才获得了电影发行的答应，运作起来更加自在。
《卧虎藏龙》卖的不错，但好梦公司拿不到北美地区的票房分红。
不管是节目标收视率还是电视台的告白支出都创下新高，《华国之声》真正的成为了一档品牌节目。
他要在那些大企业还在张望的时候把好梦公司生长成国际化的影视公司，不然没有气力和本钱薄弱的大个人对抗。
他在美国的半个月里除了和好莱坞的电影公司打仗，还对外洋市场做了调查，为好梦公司此后的生长制定打算。
“林总，要不我们再等上两年？”于东发起道。
林子轩清楚公司的扩大带来的影响，存在着很多的题目。
林子轩正在筹建外洋奇迹部分，专门卖力和西方的电影公司打交道。
至因而不是持续和湘南电视台合作，要协商后才气决定。
在和好莱坞的合作上，海内的影视公司一向处于不对等的位置。
他没有坐在第一排，而是和小雪像浅显观众一样坐在前面的席位上，看着何炯和李香在台上主持，现场一片沸腾。
如果没有合适的办理人才，员工的事情效力低下，各部分相互钳制，公司扩大的速率越快，意味着停业的风险越大。
进入新世纪，好梦公司俄然提速。
这不是没有能够，那帮人讲究好处和条约，不讲情面。
在这方面不能让步，不然就是为别人做嫁衣，好处都被好莱坞拿去了。
遵循策划，第三季将扩大海选范围，答应外洋华侨和在华留学的本国留门生参赛，增加节目标看点。
八十年代和九十年代崛起的一批企业家，在公司生长到必然范围后心态收缩，制定不实在际的打算，冒险突进，导致公司停业。